網羅型第4回第4問（部門別計算）

こんばんは。(^^♪

部門別原価計算です。

予算差異と操業度差異は、製造間接費の固定予算による分析ですね。

上から順にヨ・ソ・ノですが、標準がない場合は、能率差異は発生しません。

公式法変動予算の場合も、昨日のブログのように、必ずしも、ヨ・ノ・ノ・ソではない場合もありますので、気を付けてください。

能率差異は、変動費のみからという問題は、結構、よく見かけます。

【全体で一本の配賦率を用いる場合】

配賦率：部門費合計24,300,000円÷第1と第2の直接作業時間合計2,700時間

　　　　＝9,000円/時間

予定配賦額：9,000円×220時間（当月の第1と第2の直接作業時間）＝1,980,000

実　際　額：第1製造部門1,012,500＋第2製造部門1,035,000＝2,047,500

配賦差異　：1,980,000－2,047,500＝△67,500　

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